欧元区最大经济体德国的数十万银行从业人员正在争取加薪，应对高通胀导致生活成本激增的冲击，因目前谈判陷入僵局，工会扬言罢工。

路透报道，德国公股、私营银行员工正在与资方进行谈判，鉴于近年物价飞涨，工会向资方争取12.5%-16%的加薪幅度，目前谈判陷入胶着，工会也扬言可能于近期发动罢工。

自2022年初俄乌战争爆发以来，德国通胀飙升，大为冲击一般劳工，故工会在谈判薪资时立场也更为强硬。工会也主张，银行是抑制通胀的高利率政策下的受益者、从中获取巨额利润。

目前进行中的谈判影响约14万名从业人员，包括德意志银行（Deutsche Bank）和德国商业银行（Commerzbank）的员工；另一场涉及6万名州立银行员工的谈判将于21日展开。

德国服务行业工会（Verdi）上周已拒绝私营银行雇主抛出的8.5%加薪方案，认为此加薪幅度“远远不足”，并称7月恢复谈判前可能罢工；上周已有部分德国商业银行员工开始罢工；另一大工会DBV则要求加薪16%。

代表雇主的AGV协会则表示，资方有诚意提高薪酬，但也强调经济疲软、低利率和地缘政治的风险。

德国通胀于2022年飙升至7%，创数十年来新高。随着欧洲央行（ECB）大举升息抑制通胀，德国今年5月的通胀年增率已降至2.4%。

欧洲央行于6月初降息1码，启动2019年来首度降息，但官员暗示，将等待不确定因素消推后才可能开始降息，同时也忧心服务通胀的压力持续顽强；官员也密切关注薪资数据的变化趋势。

（首图来源：pixabay）